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抵制职场霸凌与歧视的革命
职场霸凌的全新定义以及扩大化的歧视概念——这些仅仅是政府在2026年2月提交给众议院的《劳动法》修正案草案中所包含的部分变化。拟议中的条款将显著扩大对雇员的保护,并对作为雇主的企业家施加新的、具体的义务,以塑造工作场所文化。以下是拟议变更的摘要,供您参考。
《国家劳动监察局法案》修正案已公布——新规定将带来革命性变化,值得为此做好充分准备。
2026年4月7日,波兰《法律公报》公布了《国家劳动监察局法案》的修正案。这意味着立法程序已经完成,新规定的生效日期已开始倒计时,企业家应开始为新的法律现实做好准备——这可能会对公司的民事合同产生重大影响。
我们谨此通知您,关于逐步取消所谓《乌克兰公民特别法》相关措施的法律已正式签署。
我们谨此通知您,关于逐步取消所谓《乌克兰公民特别法》相关措施的法律已正式签署。
